22/08/2017
« Référendum d’entreprise »
Demain, quand votre direction vous consultera en mettant dans la balance allongement du temps de travail et sauvegarde de votre emploi, pourrez-vous vraiment dire non&n…
21/08/2017
« Indemnités prud’homales »
Si vous êtes victime d’un licenciement abusif, vos indemnités prud’homales seront fixées selon un barème ne tenant pas compte de votre situat…
21/08/2017
« Santé au travail »
Risques professionnels, burn-out, souffrances… les élus du CHSCT veillent au quotidien sur votre santé au travail.
Alors, prêt à rédu…
21/08/2017
« REPRÉSENTATION DU PERSONNEL »
Demain, CE,DP et CHSCT seront regroupés au sein d’une seule instance.
Moins nombreux et plus sollicités, vos représentants seront moins disponib…
21/08/2017
« LE LICENCIEMENT ÉCONOMIQUE »
Désormais, votre filiale pourra vous licencier pour motif économique, même si votre entreprise est bénéficiaire à l’échelle mondi…